تحديثات إلهام لشهر نوفمبر: كيف نحاول نقل واقع منظمتك؟ 🏢

حاكي هيكلة منظمتك الداخلية عبر إضافة الأقسام إلى منصتك

الآن أصبح بإمكانك عبر صفحة "الأقسام" الجديدة من إضافة الأقسام المختلفة لمنظمتك داخل منصتك التعليمية، ويمكنك عبر هذه الإضافة من محاكاة التسلسل الهرمي لإدارة تلك الأقسام وتبعيتها، من خلال تحديد القسم التابع له أي قسم آخر بشكلٍ اختياريّ، وكذلك بإمكانك تعيين مدير لكل قسم من الموظفين المضافين داخل منصتك التعليمية، فضلًا عن تحديد المهام الوظيفية لكل قسم وكفاءاته المستهدف تطويرها لموظفي تلك الأقسام، وفور اختيار تلك الكفاءات المستهدفة، يتم إسناد كافة التجارب التعليمية المقترنة بتلك الكفاءات بشكلٍ تلقائي.

طلبات التدريب: آذان صاغية لاحتياجات موظفيك المنسية

يمكن لموظفيك الآن إنشاء طلبات تدريب خاصة بهم من خلال ملفهم الشخصي أو من خلال المساعد الشخصي، ومن ثم إرسالها لإدارة المنظمة مرفق بها كافية البيانات والمعلومات اللازمة لها، من عنوان وتكلفة ورابط وكفاءات مقترنة بهذا الطلب التدريبي الخاص، وبمجرد رفع الطلب التدريبي يمكنك إيجاده داخل لوحة التحكم والموافقة عليه أو رفضه مع إضافة تعليق خاص بهذا الطلب يمكن للموظف رؤيته، كما يتم إشعار الموظف من خلال رسالة بريدية بحالة طلبه التدريبي فوق اتخاذ قرار بشأنه.

الكفاءات: شبكة متماسكة داخل منصتك التدريبية تعزز التوجه إلى أهداف منظمتك المعرفية

لكل تجربة تعليمية هدف معرفي، ولكل هدف معرفي كفاءة كبرى يتبعها، قد تكون تلك الكفاءة متمثلة في مهارات التفكير التصميمي أو التواصل أو البحث أو حتى الإنتاجية؛ تتيح لك منظومة الكفاءات من ضبط وتوجيه كل تجاربك التعليمية داخل منصتك التدريبية نحو أهدافك المعرفية ومن وراءها الكفاءات التي تمثل تصنيفات واضحة لكل المحتويات التدريبية داخل المنصة، يمكنك إضافة كافة الكفاءات التي تتبناها داخل منصتك التعليمية، ومن ثم إلحاقها بالتجارب التعليمية المناسبة لها، وعند إسناد تلك الكفاءات إلى أقسامٍ محددة، تُسند كل التجارب المنتمية لتلك الكفاءات إلى هذا القسم بشكل مؤتمت.

تحتاج إلى مساعدة في بناء برنامجك التدريبي؟ الذكاء الاصطناعي داخل منصتك الآن.

إنشاء محتوى تدريبي قد يكون أمرًا شاقًا عند الكثير من المنظمات، وانطلاقًا من هذه النقطة عملنا على توفير وتطوير ميزة تمكنك كمسؤول منصة تعليمية من إنشاء تجربة تعليمية باستخدام الذكاء الاصطناعي بشكلٍ أسرع مما تتخيل، فبمجرد كتابة الهدف المعرفي للتجربة التعليمية وموضوعها والفئة المستهدفة لتلك التجربة، يقوم النظام بتوليد تجربة تعليمية بداخلها عدد من المحطات ذات المحتوى الجاهز المولد بواسطة الذكاء الاصطناعي ومن ثم إحالتك إلى مغارة المصمم لإجراء التعديلات المناسبة وإلحاق أي شيءٍ إضافي لتلك التجربة ومن ثم نشرها.

اقترح من التجارب ما يتناسب مع مستوى كل موظف

تتفاوت مستويات المتدربين داخل المنصة التعليمية، ويمكن اكتشاف ذلك بشكلٍ جلي من تفاوت درجاتهم ونتائجهم بآليات التقييم المختلفة المتوفرة داخل المنصة، وعلى رأسها الرحلة الاختبارية، ماذا لو قمنا بتخصص التجارب التعليمية المقترحة التالية لهم بناءً على درجاتهم ونتائجهم بنهاية الرحلة الاختبارية؟ تعزيزًا لتعليمٍ تكيفيّ شخصيّ أكثر فعالية؛ الآن يمكنك تحديد تجارب تعليمية محددة تظهر للمتدرب بنهاية رحلته الاختبارية وفقًا لحالة اجتيازه ونتيجته بالرحلة الاختبارية، ليتوجه إلى تجارب تعليمية محددة متوافقه مع مستواه وحصيلته المعرفية المستكشفة ضمنيًا من نتيجته بالرحلة الاختبارية.

لم تجرب المنتج حتى الآن؟ انتقل من دور المشاهد إلى مقعد القيادة!

تناولنا في هذا المقال أبرز التحديثات لمنتج إلهام التي أُضيفت خلال الفترة الماضية، ولكنها..
غيض من فيض!
لن تكون هذه التحديثات هي الأخيرة، التحديثات مستمرة يومياً على قدم وساق..
في إلهام نعمل بكامل طاقتنا لتحقيق رؤية جديدة ثورية في تجربة التعلم الإلكتروني وتقديم حلول معرفية رقمية إستثنائية، لأننا نؤمن أن عالمنا العربي يستحق تجربة تعلم أفضل!

لم لا تجرب المنتج معنا الآن وتلحق بركب مُحدثي التغيير؟
يمكنك التواصل معنا عبر البريد الإلكتروني:
[email protected]